长春哺乳假多少天？女性选用母乳喂养的话，一般会持续到孩子1-2岁左右，具体的断奶时间和个人情况有关，针对这种情况，国家将哺乳时间制定为孩子出生到一周岁，这段时期内都能享受一小时的哺乳时间，在吉林长春、松原、延边等地区，对于哺乳假的规定也会有所不同，但是大部分都是差不多的。长春哺乳假有多少天？(2024吉林哺乳假新政策)详情如下:

长春哺乳假有多少天

长春哺乳假一般都是从孩子出生，休到孩子一周岁，在这段时间内，女性每天有1小时的哺乳时间，能够用来给孩子哺乳，可以提前下班回家，而对于存在特殊情况的女职工，还能够申请连休6个月的哺乳假，这段时间内可以不到公司上班，不过这并不是所有人都能享受的。

2024吉林哺乳假新政策

哺乳假是女方产假期满后享受的假期，这项假期也是被写入了《女职工劳动保护规定》，如果单位不按照要求为女性职工提供便利，那么就属于违法行为，而按照地方规定，目前也是根据实际情况为女性职工增添了其他哺乳假相关的政策，以下为大家介绍一下吉林各大城市的哺乳假最新规定：

1、长春

对长春市哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

2、吉林

吉林市用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

3、松原

吉林松原女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要设立哺乳室。机场、车站、码头、大型商场等公共场所应当设置母婴室，并配备相应的设施，为哺乳提供便利条件。

4、延边

吉林延边规定，哺乳时间和在本单位内为哺乳往返途中的时间，视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资

5、四平

四平市请3个月、6个月哺乳假的工资，均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给，不影响晋级、调整工资并计算工龄。

6、白城

吉林白城双生以上的女职工，可实行产后休息一年，其产假以外的工资，按本人基本工资的80%发给。

如女职工六个半月哺乳假期满后，确有困难，要求继续请假为婴儿哺乳的，各单位可根据生产和女职工的实际情况，哺乳假可酌情延长，但不得超过一年。这期间，其工资按本人工资的百分之七十发给，生活确实有困难的，可适当提高，但比较高不超过本人工资的百分之八十。